点击次数:2252 发布时间:2019-12-16 05:22:24
根据学校事业发展需要,按照上级相关规定,特面向社会公开招聘专业技术人员1名。现就有关事项公告如下:
一、招聘岗位
选聘岗位:信息科学与技术学院专业技术人员岗位。
专业技术人员实行人事代理,具体按照《西北大学人事代理工作暂行办法》执行(见西北大学人事处网站)。
二、招聘条件
1.具有较高的政治素质,热爱祖国,拥护共产党的领导,忠诚党的教育事业,作风正派,品行端正,在校期间未受过任何纪律处分;
2.学习成绩优秀,身体健康,仪表端庄,口齿清晰,具有较强的中、英文口头表达和文字处理能力,并能熟练使用计算机、互联网;
3.2016年应届毕业研究生或两年内毕业且可改派的往届毕业研究生;具有计算机软件、计算机应用、软件工程或电子信息类硕士及以上学位;
4.学习成绩优异,所有学历、学位均须在海(境)内外高水平院校、科研机构获得,海(境)外硕士学位取得时间应在公告发布之日至2016年7月1日间取得;
5.硕士毕业生年龄28周岁以下(2016届毕业生1988年7月1日后出生,其他报名时28周岁以下);博士毕业生年龄32周岁以下(2016届毕业生1984年7月1日后出生,其他报名时32周岁以下)。
三、招聘程序及方法
1.招聘程序
本次公开招聘工作,按照发布招聘信息、报名、资格初审考察、招聘单位考察推荐、笔试、面试、体检、公示、聘用等程序组织实施;
招聘信息在西北大学网站(http://www.nwu.edu.cn/)上统一发布。
2.报名方式
采用电子邮件方式报名,符合应聘条件者,请将个人简历(含照片)、本人身份证、本科学历和学位证书原件(博士还需提供硕士研究生学历、学位证书),原件待参加单位推荐考察时带来审验,原件审验后退还)及复印件、毕业学校毕业生推荐表发送至cuixiaojian@nwu.edu.cn。
报名时间自公告发布之日至2015年10月15日。
3.资格初审、考察
学校成立公开招聘工作人员资格初审、考察领导小组,对应聘者进行资格初审、面试、考察,并将结果反馈招聘单位。
招聘岗位资格初审、考察后应聘人数与招聘计划比例应至少达到5:1,达不到的,原则上取消该岗位的招聘计划。
4.招聘单位考察推荐
招聘单位成立公开招聘专业技术人员考察推荐领导小组,制定考察推荐方案,报学校人事处,对符合条件者进行全面考察,并按推荐人数与招聘计划3:1比例推荐到学校,推荐结果需排序。
5.笔试
笔试采用闭卷方式进行,满分100分,时间120分钟。笔试时间地点另行通知。
专业技术人员招聘笔试内容:政治基础、法律基础、管理基础、职业道德与社交礼仪、人文知识和科技知识、数学、外语、重大时事等。
6.确定公示人选
专业技术人员招聘笔试成绩排名在后四分之一者淘汰,其他人员按单位推荐排序确定公示人选。
7.公示
在西北大学网站(http://www.nwu.edu.cn/)上对确定的公示人选进行公示,公示期为7天。
8.确定拟聘用人选参加体检
公示无异议者,根据单位推荐排序按照1:1的比例确定拟聘用人选,到规定的医院进行体检。体检标准参照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。进入体检环节的应聘人员不按照规定时间、地点参加体检,视为放弃体检。体检费按医院体检收费标准,由参加体检的人员缴纳。对体检不合格的予以淘汰。空缺名额,由公示合格的单位推荐人选按排序由高到低依次递补。
9.聘用
体检合格者,到学校办理相关聘用手续。
联系人:崔晓健
电子邮箱:cuixiaojian@nwu.edu.cn
西北大学人事处
2015年9月23日